在整个科技行业，无数公司都在左右裁员。2022 年，T-Mobile、Verizon、Meta、亚马逊和 Netflix 等公司裁员大量，而且这一趋势并没有放缓。在谷歌宣布大规模裁员后不久，Spotify宣布将裁员6%。

全球经济已经有一段时间没有处于好状态，这对各行各业都产生了毁灭性的影响。大型科技公司正在裁员，以应对一切成本的上涨。我们不确定这种趋势会持续多久。

Spotify正在裁员6%

Spotify 是世界上最受欢迎的音乐流媒体平台之一，但这并不能保护它免受经济困难的影响。根据首席执行官丹尼尔·埃克(Daniel Ek)向Spotify员工提交的一份报告，该公司正在进行重大重组。不幸的是，这将导致一些裁员。他没有透露确切的数字，但我们知道Spotify将裁员6%。

根据其收益报告，在裁员之前，该公司拥有约9，800名员工。因此，做一些简单的数学计算，我们可以预期只有不到600人失去了工作。当然，这只是猜测。

由于Spotify是一家大公司，下岗员工正在获得离职后福利。首先，他们将获得大约五个月的遣散费。这是根据“当地通知期要求和员工任期”计算的。公司还将为工人支付应计的 PTO。

移民身份与其工作相关的员工将与HRBP合作，完成以下步骤。员工将在遣散期内保留他们的医疗保健，他们将获得两个月的职业支持。

至于公司的重组

除了有关裁员的消息外，埃克还向员工介绍了公司正在进行的重组。对于初学者来说，顶部会有一些变化。首席内容官道恩·奥斯特罗夫(Dawn Ostroff)将卸任。她帮助公司将其播客业务发展到今天的样子。她已被调任为高级顾问，以帮助完成这一过渡。